“四个着力” 冠县加快乡村人才振兴

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  大众网·海报新闻聊城5月18日讯(见习记者 高杨 通讯员 么红翠 王元)近年来,冠县结合实际,围绕打造乡村振兴齐鲁样板,着力在高端人才引进、乡村人才培养、优秀人才集聚、发展环境优化上下功夫,有力推动乡村人才振兴。

  着力推动高端人才引进。紧紧围绕冠县农业产业现状、产业发展需求和一二三产业融合,依托重点农业企业、项目先后与国科大、北林大、山农大等5所高校院所建立长期合作关系。举办梨产业高峰论坛、灵芝产业发展座谈会等人才交流活动4次,邀请行业专家20余人参会,聘请乡村振兴发展顾问3名,先后引进高端人才30余人,为推动冠县农业高质量发展提供了智力支撑。

  着力加大乡村人才培养。实施新型职业农民培育工程,采取分段式集中培训、田间课堂、参观学习等方式培训新型农业经营主体带头人444人。加大农技人才培训力度,分期、分批、分专业对全县130名基层农技人员开展6期培训。创新农技推广方式,建立农技人员包村联户制度,累计培训农民2.5万人次。开展农村党组织带头人培训、村“两委”成员轮训,累计培训5500余人次。通过一系列措施,乡村人才队伍素质得到快速提升。

  着力加快优秀人才集聚。充分利用上级各类资金、政策,采取多种方式,引导各类优秀人才向基层聚集。探索实施县派科技副职工作,从山农大、聊城市农科院选派7名优秀高层次人才挂职科技副乡镇长。从聊城大学等聘请10位专家帮扶重点区域特色产业发展。为全县760个村庄配备160名村级法律顾问,实现基层法律服务全覆盖。选拔86名技术骨干为科技特派员,对贫困村进行对口定点帮扶。组织技术人员下乡服务与指导500余次。继续推进城乡教师交流轮岗,2019年城乡学校交流教师221人。

  着力优化乡村人才发展环境。认真落实基层人才待遇保障政策,发放乡村教师乡镇工作补贴1728万元,组织3621名乡村教师健康体检,累计建设乡村教师周转房106套,乡村教师公租房784套。搭建青年回乡创业平台,发放创业资金1100万元。注重发现基层优秀人才先进典型事迹,择优推荐申报乡村之星、乡村返乡创业致富带头人、基层名医、最美基层农技员等人才评选,入选各类人才工程11人,其中省级以上3人,营造了聚力乡村振兴的良好氛围。

责编:张可
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