大众网·海报新闻记者 苟金铃 通讯员 苟金杰 东营报道

　　垦利区卫生健康局在垦利区委、区政府的正确领导下，以全区“双招双引”三年行动计划为引领，紧紧围绕深化医药卫生体制改革和医疗卫生行业需求，不断强化科教兴医意识，加强人才队伍建设，为各类人才成长搭建平台、创造良好环境，推进了各级各类医疗卫生单位的健康和谐发展。

　　但是，基层医疗卫生机构仍存在人才流失、招聘难，以及医疗卫生技术高层次人才短缺等问题，垦利区政协委员李华彦提出了建议：“目前，公共卫生人才短缺情况凸显，我提出以下几点建议，第一加强高层次紧缺医疗卫生人才的引进力度，通过提高高层次人才的待遇，优化紧缺人才招聘方式等形式，吸引人才，优化人才结构，提高医疗服务水平。第二大力加强内部人员的培训，促进在职基层卫生技术人员的学历再教育、技能培训、临床进修等学习培训，加强人才培养力度。第三健全完善高标准、严要求的用人机制，实现竞争优选、能上能下，让更多真正有能力的人成为骨干。”