外卖员、网约车等新就业形态就业人员常年奔波在室外，在为人们生活带来便捷的同时，他们也面临着诸多挑战，其中，职业伤害等风险难以避免。那么，新就业形态就业人员发生职业伤害后应该怎么办呢？

据了解，2022年7月1日，我国启动职业伤害保障试点，标志着新业态劳动者的劳动权益保障迈上新台阶。目前，已有800余万人被纳入新就业形态就业人员职业伤害保障范围。

如果您是试点范围内的新就业形态就业人员，不小心遭遇事故伤害，请记住：一键报案、及时就医、保留证据。如果受伤特别严重，平台会第一时间派人援助您。请您在条件允许的情况下，及时点击手机App中的“一键报案”，拍摄事故现场照片留作证据，并保存好就医过程中产生的诊疗票据，以便更加方便快捷地享受职业伤害保障服务。

当然，同一事故伤害不得同时申请工伤认定和职业伤害确认，不得同时享受工伤待遇和职业伤害保障待遇。如果您在多个试点平台企业注册接单，试点平台企业均应当为您参加职业伤害保障。发生职业伤害时，如果您同时接送多单且难以确定责任，以同一路程首接单认定平台责任，并由该平台为您提交待遇给付申请。

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